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想。
不过这些人来是来了。但是自己还得有手段留下这些人才是。
步缙是仔细考虑过这些人将来会因为利益跳槽的问题。
那些以为随便一点小恩小惠，又或是兄弟情义就能将这些人永远拴在自己战船上的人，无疑是天真的。
副职业玩家向来都是趋利而动的。
练副职业是一件很枯燥乏味的事情，很少有人会因为兴趣而去专门练副职业的。所以专职副职业的玩家本身就很少玩乐，而更倾向于获得较大的利益。
当然到了后期每个人都是身价百亿，甚至千亿，当然就不会一直为了金钱而工作了。但是在前期，利用副职业来赚钱却是解决他们生计的重要手段。
而步缙所吸引他们的无外乎就是比他们在外面更易生存，更易获得的较大的利益，又或是更容易获得足够升级副职业等级的材料。
在商言商，现在大家刚认识，谈**感情那都是虚的，关键是能拿出重要的诚意来，给他们目前最需要的。
对于这些副职业玩家来说，目前最需要的莫过于钱和材料了。
步缙将自己拟好的新的合同清单给所有人发了一份，顿时在人群中引起了一阵很大的骚动。
这份合约显然比先前的合约更加的丰厚。
这是步缙看到先前西门月给自己的名单都连夜赶出来的一份合约。
这份合约虽然给与玩家的利益很大，但是却在一些不重要的细节上要求的比较细致。比如先前规定的领取十份制作加速药水的材料，只要能有百分之五十的几率做出药水，就可以完成任务。并获得一份保底的工资。但是现在却变成了领取材料和做出药水分开计算的方式。
同样以领取十份制作加速药水的材料为例，这十分制作材料将计入商家对玩家的投入清单。而玩家制作的药水除了大部分要交给商家以获得固定的工资外，其余的玩家可以用相同价值的药水来换取金币，又或是清单上材料的市值费用。当然不同的职业有不同的操作方式泣血之灵。
按照常理来说，这个方法还是行得通的。一般来说制作出来的药水价值都是远远大于材料的价格的，只要是成功率比较高的玩家，完全可以拿商家的材料练副职业技能，并且还清材料清单，获得固定工资。
而且步缙在条约上也说的很清楚了，这个清单材料费用的兑换是没有时间限制的，只要玩家不解除合同，就可以永远不还，当然如果退出的话，就要按清单上的记录退还欠下的所有材料。
当然为了防止玩家消极怠工，还有一条附加条约，那就是玩家制作的东西必须在满足商家需求以后才能私自出售，并且商家有优先购买权。
这个条约在某种程度上可以说是把玩家和商家绑在了一起。
条约的本身，并没有什么，因为大部分的公会招收副职业的规定比这还要苛刻得多，而且这个合约因为极其优厚的固定工资，也显得十分的公道。对于那些干副职业就是为了赚钱的玩家而言，给谁工作不是工作，而且此时他们对副职业到底能有多大作用，心里跟本就没有什么概念，因此这个合约简直就是天上掉馅饼。但是对于那些喜欢自由的副职业玩家而言，这个条约的内容就显然有些霸道了。
人群中不少人都三五成群的在那交头接耳的讨论。
步缙知道这种事也不能急，所以也没有催促。
不过很快人群中就有人把合约签上了名字，然后发给了步缙，表示愿意签订这个合约。
不到十分钟，步缙的手里就收到了五六十份合约。
步缙大致看了一下，这些人的职业都是前期比较憋屈的特殊职业。于是说道：“交完合同的可以先离开了。一个小时后，签过合同的人都回到这里，每个人可以预支第一个月的薪水，到时我会在这里安排两个负责人的。为了祝贺大家加入，我决定第一个月的薪水加倍。”
听到步缙的话，人群中又是一阵哗然。
“老板万岁”递了合约的玩家喊道。这些人的脸上都有些兴奋，毕竟任谁都希望自己的老板是个豪爽大方的人。
顿时又有几个犹豫不决的玩家把签好名字的合约发了过来。
“签了合约的就先散了吧。”
随着步缙的这一句话，有意的玩家也都加快了签约的速度。人群中的人也在逐渐的变少。一些随大流的玩家也把合约递了过来。
人数渐渐地变少，最后场中只剩下五十人左右。其中就有御用矿工gaoninge，女神厨雨聆汐，丹师武神紫翼等人。
想。
不过这些人来是来了。但是自己还得有手段留下这些人才是。
步缙是仔细考虑过这些人将来会因为利益跳槽的问题。
那些以为随便一点小恩小惠，又或是兄弟情义就能将这些人永远拴在自己战船上的人，无疑是天真的。
副职业玩家向来都是趋利而动的。
练副职业是一件很枯燥乏味的事情，很少有人会因为兴趣而去专门练副职业的。所以专职副职业的玩家本身就很少玩乐，而更倾向于获得较大的利益。
当然到了后期每个人都是身价百亿，甚至千亿，当然就不会一直为了金钱而工作了。但是在前期，利用副职业来赚钱却是解决他们生计的重要手段。
而步缙所吸引他们的无外乎就是比他们在外面更易生存，更易获得的较大的利益，又或是更容易获得足够升级副职业等级的材料。
在商言商，现在大家刚认识，谈**感情那都是虚的，关键是能拿出重要的诚意来，给他们目前最需要的。
对于这些副职业玩家来说，目前最需要的莫过于钱和材料了。
步缙将自己拟好的新的合同清单给所有人发了一份，顿时在人群中引起了一阵很大的骚动。
这份合约显然比先前的合约更加的丰厚。
这是步缙看到先前西门月给自己的名单都连夜赶出来的一份合约。
这份合约虽然给与玩家的利益很大，但是却在一些不重要的细节上要求的比较细致。比如先前规定的领取十份制作加速药水的材料，只要能有百分之五十的几率做出药水，就可以完成任务。并获得一份保底的工资。但是现在却变成了领取材料和做出药水分开计算的方式。
同样以领取十份制作加速药水的材料为例，这十分制作材料将计入商家对玩家的投入清单。而玩家制作的药水除了大部分要交给商家以获得固定的工资外，其余的玩家可以用相同价值的药水来换取金币，又或是清单上材料的市值费用。当然不同的职业有不同的操作方式泣血之灵。
按照常理来说，这个方法还是行得通的。一般来说制作出来的药水价值都是远远大于材料的价格的，只要是成功率比较高的玩家，完全可以拿商家的材料练副职业技能，并且还清材料清单，获得固定工资。
而且步缙在条约上也说的很清楚了，这个清单材料费用的兑换是没有时间限制的，只要玩家不解除合同，就可以永远不还，当然如果退出的话，就要按清单上的记录退还欠下的所有材料。
当然为了防止玩家消极怠工，还有一条附加条约，那就是玩家制作的东西必须在满足商家需求以后才能私自出售，并且商家有优先购买权。
这个条约在某种程度上可以说是把玩家和商家绑在了一起。
条约的本身，并没有什么，因为大部分的公会招收副职业的规定比这还要苛刻得多，而且这个合约因为极其优厚的固定工资，也显得十分的公道。对于那些干副职业就是为了赚钱的玩家而言，给谁工作不是工作，而且此时他们对副职业到底能有多大作用，心里跟本就没有什么概念，因此这个合约简直就是天上掉馅饼。但是对于那些喜欢自由的副职业玩家而言，这个条约的内容就显然有些霸道了。
人群中不少人都三五成群的在那交头接耳的讨论。
步缙知道这种事也不能急，所以也没有催促。
不过很快人群中就有人把合约签上了名字，然后发给了步缙，表示愿意签订这个合约。
不到十分钟，步缙的手里就收到了五六十份合约。
步缙大致看了一下，这些人的职业都是前期比较憋屈的特殊职业。于是说道：“交完合同的可以先离开了。一个小时后，签过合同的人都回到这里，每个人可以预支第一个月的薪水，到时我会在这里安排两个负责人的。为了祝贺大家加入，我决定第一个月的薪水加倍。”
听到步缙的话，人群中又是一阵哗然。
“老板万岁”递了合约的玩家喊道。这些人的脸上都有些兴奋，毕竟任谁都希望自己的老板是个豪爽大方的人。
顿时又有几个犹豫不决的玩家把签好名字的合约发了过来。
“签了合约的就先散了吧。”
随着步缙的这一句话，有意的玩家也都加快了签约的速度。人群中的人也在逐渐的变少。一些随大流的玩家也把合约递了过来。
人数渐渐地变少，最后场中只剩下五十人左右。其中就有御用矿工gaoninge，女神厨雨聆汐，丹师武神紫翼等人。